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- 2019-02-15 14:28:45·人力资源总监(CHO)班|员工培训风险分析
- 2019-02-15 14:27:23·清华大学人力资源班之人力资源薪酬管理风险分析
- 2019-02-15 14:26:08·清华大学人力资源班之人力资源管理的十大战略性命题
- 2019-01-15 14:01:12·清华大学人力资源班之差异化战略
- 2019-01-15 14:00:12·人力资源总监(CHO)班之人力资源成本领先战略
- 2019-01-15 13:59:09·清华大学人力资源班之发展型战略
- 2019-01-15 13:58:09·清华大学人力资源班之人力资源收缩型战略
- 2019-01-15 13:48:27·清华大学人力资源班之移动互联与人力资源管理的关系
- 2019-01-15 11:24:04·清华大学人力资源班:人力资源配置不简单
- 2019-01-10 15:18:50·清华大学人力资源班之用人策略的大变化
- 2019-01-10 15:17:36·清华大学人力资源班之“人力资源部”逐渐将退出舞台
- 2019-01-10 15:16:01·清华大学人力资源班之人力资源工作的壁垒正在消失
- 2018-12-20 15:36:25·人力资源总监(CHO)班之编制人力资源预算的重难点
- 2018-12-20 15:34:19·清华大学人力资源班之人力资源预算编制的影响因素
- 2018-12-20 15:33:07·清华大学人力资源班之人力资源变革中谁是第一责任人?
- 2018-12-20 15:05:28·清华大学人力资源班之人力资源面向未来的组织架构
- 2018-12-13 16:15:40·清华大学人力资源班|人力资源管理的新挑战
- 2018-12-13 16:14:30·清华大学人力资源班之人力资源管理的三大机制
- 2018-12-13 16:12:37·清华大学人力资源班之人力资源管理师的发展前景如何?
- 2018-12-13 15:49:16·清华人力资源班:清华人力资源班