调查方式：对管理团队和核心员工进行访谈

　　团队成员各自的才干及其家庭背景是什么情况?

　　团队成员的简历及成长经历。

　　团队成员是否有互补的经验或技术?

　　团队是否认识到其在管理上的不足，是否正在为此寻找新成员加入?

　　团队是否会畅所欲言地讨论其商业模式的改进?

　　团队成员自己之前是否向公司投过钱?

　　公司怎么给管理团队和其他员工发薪?

　　公司是否实施了期权计划?期权授予给谁?创始人和其他管理人员的股权比例分别是多少?

　　课程简章：北大私募股权投资与企业上市研修班

　　课程报名：李主任 13911249815