北大企业管理素养班：管理素养之团队的组建与高效领导

发布时间：2021-07-22 22:35:40 信息来源：小编互联网整理作者：企业培训网小编

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　　无论您处在哪一个行业，无论您的企业是大是小，北京大学企业管理素养(EMD)研修班全新的管理思维，将帮您探究突破瓶颈的有效路径。可以让您明确方向，掌握竞争成功之道，确立市场优势地位，告诉企业向何处去?怎样去?如何提高竞争力?并有效地达到目标，保持持续的赢利能力。如果您还在经营的隧道中痛苦地跋涉，对未来感到迷惘，在这里，我们将与您共同探索新经济时代企业经营的全新理念，破除传统管理的迷思，破解全球最卓越企业的成功基因，把握新经济时代经营制胜的法则，开创21世纪企业管理者的必修课程。

　　中高层管理者是企业的主要骨干是企业的行政领导或行政长官。一般是指副总经理、各部门负责人、高级技术人员和总经理指定人员。中高层管理者是企业战略、规划、制度的制定者、引导者、推行者，中高层管理者队伍的素质和管理水平直接关系到企业的执行力，关系到企业的生存发展。那么很多人不知道中层管理者应该具备哪些软能力，下面我们一起看看吧~

　　企业管理素养之团队的组建与高效领导

　　领导应该在公司内部建立互信，指明战略方向，打破单一的局面。一、二次训练并不能建立有效的团队。由于训练只解决了“知不知道”的问题，而不能解决“能不能做”与“能不能”的问题。

　　因此，高效率的团队建设是一个长期的过程，必须经过“培训+行为实施”的过程，让员工真正掌握这些管理行为，结合自身情况灵活运用，达到举一反三的效果。高效率的团队建设是企业日常工作中一种必要的管理行为，形成了企业高效团队。

　　课程地址：北京大学企业管理素养研修班

　　课程报名：李主任 13911249815

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