企业培训网名言解读之我们必须学会尊重和理解别人——马云

　　那么，如何尊重员工呢?以下几点建议可作参考：

　　1、不要对员工颐指气使。 管理人员在管理安排员工不要太随意，不要对员工吆三喝四。太随意的指使，会使得员工有不满的情绪，对管理者有抵触情绪。如果员工对企业管理者抱有一种否定的态度，他们又怎么可能去完成上司指定的工作呢?

　　2、礼貌用语多多益善。 给员工布置工作任务时，不要用发号施令的口气，真诚的口吻才是上上之选。对于员工出色的工作，一句“谢谢”会让员工得到最大的满足。

　　3、正确处理员工的建议。 当倾听员工的建议时，专心致志，给他们感受到尊重与重视，拒绝员工建议时，一定要将理由说清楚。

　　4、对待员工要一视同仁。 一视同仁会使得员工心服口服，团结员工是调动员工工作积极性的最有效方法。

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