赫伯特·西蒙：管理就是决策

美国著名管理学家赫伯特·西蒙曾经指出：“决策是管理的心脏，管理是由一系列决策组成的，管理就是决策。 ”

管理是一门综合性强、多层次、多体系的科学。社会的发展，管理又被注入了新的内容，管理者一定要以人为本，要与时俱进正确运用激励机制，从根本上调动干群的积极性。可见管理与决策是分不开的。

管理要注意做到四个结合：一是责任权利相结合。使所属人员各尽其职、各负其责、各得其利，同时，附以严格的赏罚制度，奖勤罚懒；二是物质动力和精神动力相结合。坚持以精神动力为主，物质动力为辅；三是集体动力与个体动力相结合。要调节二者之间的矛盾，因势利导，使二者尽量统一起来；四是眼前利益与长远利益相结合。把个人眼前利益溶于长远动力之中。在管理中，管理者要把这四个结合贯彻到三种动力中去。

决策是管理不可或缺的一部份，而且管理的过程必须体现在决策上，比如针对面临的问题，应该怎样去解决；而管理的结果则体现在决策执行的成效上。所以对于决策是管理的心脏这一说法还是在于管理人的本身，管理人如果会管理的话是完全可以的诠释决策是管理的心脏。

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