鞠远华教授《管理沟通》的感悟：装装装成真

    清华企业管理班鞠远华教授讲课感悟：装，说衣物如服装、说打扮如化装、说做作如装熊装酷、说安装如装车装备等，意思大概如此。
    鞠老师是一个激情四射的人，浑身上下无不散发着催人向上的正能量，用“装”这个没有什么褒义甚至于贬义成分极多的字眼来写课后体会，这是一件风险很大的事，风险大还在于怕同学们笑话——“装，你就装吧”。
     幸好鞠老师《为自己工作到最好》一书中提到，“风险与收益成正比”，给了我足够的诱惑和胆量。
同学闲聊，戏说央视新闻老三套：领导很忙、人民很幸福、外国很乱。
     央视是很关注幸福的，“你幸福吗？”出了不少神回答，如“我姓曾姓许”之类的。
     然而，幸福在哪里？
     鞠老师说，幸福就在热爱的工作里，“热爱工作就是选择幸福”！
     以前只知道，有一份自己喜爱的工作是幸福的，做自己爱做的事，是幸福的。可为谋生计、迫形势计，是没有多少人能得偿所愿的，恰如“我爱的人名花有主，爱我的人惨不忍睹”般的心堵现象普遍存在！
     喜爱的岗位够不着，给我的岗位感觉找不着！咋办？该咋办？！
    装！
    “装喜欢，装着装着就真的喜欢了！”这是鞠老师给我们的忠告。
     深谙心理学的鞠老师认为，人不仅可以先有感觉后有行为，如喜欢才微笑愤怒才谩骂等；也可以感觉和行为同时出现，甚至先有行为动作然后再去影响感觉感受，这就是‘动作创造感觉’的现代理论。
装就是一种模仿动作，装勤奋你就得是勤奋的样子，装正经你就得是正经的样子，装什么样你就是什么样，动作有了，你看，感觉来了！
    装的时间久了，其实就成了你的常态，你的常态就是你想要成为的那个‘你’。
    有人说，陈光标的慈善是装出来的，作秀！可是更多的人听此一说都会反问：“您倒是给我装呀，光说不练的！”要说标哥慈善是装的，这倒好，给他‘装’出了个全国首善的美名，其实装也罢演也罢，标哥现在就是个慈善家。
    当然，人除了会装还不行，还要把自己真正武装起来。
    鞠教授说：能力是人生最可靠的财富，权力和金钱不是，它们会跑！提高能力是人生的最佳投资，它没有风险，而且终有回报。
     能力当然是可靠的东西，就象我们小时候骑的单车，多年不骑，一旦需要，蹬上我们就能跑，为什么？能力在，一技在手，走遍天下。
    提高自己就是要“把自己变成珍珠”，让自己足够优秀，哪怕把我们撒在任何一堆沙土上，伯乐都能看得到找得出，为什么？——醒目。如果你和其他人一样，都是一样的沙土，没别的什么，只怕一不小心掉地上，怕是想找也找不回来喽。
     能力是从实践中来，从总结提升中来。匹配的技能、必备的素养、足够的胆识、相当的经验、能担重挑的勇气等等，都需要学习和修炼，及时补足自己的短板，让自己成为一个‘重要’的人，一个不可或缺的人，那么自身的价值就显现出来了，聪明的老板只会给‘重要性’加薪，一般不会给‘劳动量’加钱，因为没有特殊性的‘劳动量’谁都可以做，不值钱。
    鞠老师提醒我们：“心态决定状态”，世上没有卑微的工作，只有卑微的态度；现状不会因抱怨而改变，只会因努力而改变！
    因此，我们有理由逼自己一把，把帽子扔到墙那边去，然后千方百计百计千方地想法子翻墙捡帽，对硬任务重任务，更需如此。
   “有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。”一分耕耘一分收获，老天总是公平的。
   让我们共勉吧，不够坚强装坚强，不够敬业装敬业，不够热爱装热爱，主动工作感恩工作，在工作中快乐，在快乐中工作，让飞逝的时光见证我们的歌唱，整——装，出——发！