课程背景
在企业内部组织日益复杂、企业外部竞争日益激烈的今天，要想成为一名优秀的高管，每件事都能够做得圆满，他必须是：一个策划者、组织者、协调者、分析者、推动者；在许多情况下他还必须是个老师、一个好学不倦的人；总之，他可以不是一个天才，但必须是一个全才。
清华大学“现代企业高级管理人员实战研修课程”，正是为企业锻造这样的中流砥柱。
指导思想
这是一个“学习至上”的研修班，一切以学习知识与方法为基本原则
这是一个“实用主义”的研修班，一切以“指导实战、即学即用”为宗旨
这是一个“斤斤计较”的研修班，不姑息迟到，不姑息缺勤，必须修满学分，必须论文合格
这是一个“短平快”的研修班，半年时间，学会一套方法，掌握多种技巧，迅速提升管理能力
课程特色
综合知识 能力培训 系统梳理管理学理论知识体系，全面提升组织管理能力
提升发现问题、分析问题、解决问题的综合能力
学想讲用 实战训练 沙盘演练、实战交流、亲身体验、启发创新
高度强调操作方法与管理工具的掌握
广交益友 推进合作 学者专家、政府官员、学员之间的广泛接触
更多的朋友，更多的信息，扩充视野与人脉关系
建立一套思路 掌握一套方法 解决一个难题 结识一群朋友
教学特色
论文考核 学以致用 每周总结考核，促进学员结合本企业实际将所学知识总结
由企业导师评审结业论文答辩，切实解决企业问题
组织健全 交流帮助 组建学习小组，集中讨论案例，充分交流经验
导师稳定 服务学习 班主任带班制，为大家提供良好的学习环境
中心教师组成的辅导小组，帮助大家学习进步
教学辅助 求知无限 提供经理人定制书架，方便学员在学习时就能选购自己需要的参考书
