清华财务班之虚假报销有哪些？

　　在企业内部报销程序中，部分管理人员往往安排下属或助理经办报销程序，所有的费用申请、报销单据的填写均系下属完成，而一旦虚假报销案件浮出水面，这些主管人员往往置身事外坚决否认虚假报销。

　　虽然程序上所有的环节均由下属签字完成，但下属执行报销只是程序安排，其实质仍然是代表上级落实报销事项，相关招待活动的安排、具体的行程等均由上级控制并部署，故一旦查实并无消费行为，上级主管应承担虚假报销的主要违纪责任。

　　对于下属，如果并未参与交易，而只是填写单据，即使发票为假，也不可能高估下属对于真假发票的识别能力、只要上级提供的单据形式上符合要求，下属也按公司流程正常进行报销，即不应该承担违纪责任，更遑论被解雇。

　　需要注意的是，如果上级审批下级的虚假报销，则上级负有更高的审核义务，如果有证据证明上级知道或应当知道下属虚假报销的，则可以按照严重失职进行评价，情节严重的可以辞退。

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