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清华大学工商管理班:阻碍执行的六种心智模式
发布时间:2018-05-23 10:28:00  信息来源:小编互联网整理

  追求完美的人有两个特点:第一,性格上追求完美;第二,拥有很多的资源。其实资源有限就可以了,资源太多反而会成为累赘。做事情的时候,准备到60%就可以动手了;如果准备到80%,就必须动手了。剩下的20%怎么办?可以在前进中调整。资源太多是累赘,我们要坚守80%的原则。如果准备的程度超过了80%,再准备反而会阻碍执行的效率。

  用一条曲线来描述,执行的效率和准备的程度是一个开后向下的抛物线关系。随着准备程度的上升,执行的效率也会上升。但是,达到80%左右的准备程度之后,准备程度再增加,执行效率反而会缓慢下降。所以,我们要守住80%的原则,凡是能准备到八成就可以动手了。

  做任何事情之前首先都要有一个一致的目标。为了在目标上达成一致,我们可以把事情分成两段:一阶段和二阶段。我们把能达成一致的放在一阶段,把不能达成一致的放在二阶段,二阶段的事,可以暂时不考虑。

  这就是一个很不错的执行思路:找一个大家能接受的共同目标先做着,以后的事情以后再说。如果第一阶段做不成,第二阶段就是空想。这就叫“回避分歧,守住一致”,这样可以有效地提升执行效率。

  执行力有一个重要原则叫“雄狮博兔”,说的也是这个道理。狮子抓兔子,看似轻描淡写,但也一定有追击、有埋伏、有阻击,每一次都是奋力的。做每件事情,不管大小都要尽最大的努力,才能取得成功和辉煌的业绩。


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