企业内部规章制度的制定与审查

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课程名称：企业内部规章制度的制定与审查

开课时间：来电咨询

结束时间：

开课地点：北京

课程时长：2天

学习费用：3280元/人

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课程介绍

本课程常年滚动授课，每月开课，欢迎来电咨询《企业内部规章制度的制定与审查》课程

参训对象

企业总经理、人力资源部总监、经理及各职能部门主管和经理等

课程设置

一、    企业规章制度简述
a)    什么是企业规章制度？
b)    企业规章制度在企业管理中的作用
c)    企业规章制度与其他HR文件的关系
d)    企业制度与劳动合同、集体合同的关系
e)    利用企业规章制度宏扬公司的企业文化

二、    制定企业规章制度的准备与流程
a)    具体企业规章制度的定位
b)    制定企业规章制度的前期准备工作
c)    制定企业规章制度时要考虑的流程
d)    ----制定一般性企业制度与涉及员工重大利益制度的区别

三、    如何制定有效的企业规章制度？
a)    完备的企业规章制度由什么组成
b)    企业规章制度中的技术性问题
c)    解析企业规章制度
d)    制度可以出台了吗？----企业规章制度颁布前的审查

四、    企业规章制度的有效推行
a)    企业制度生效的条件
b)    执行企业制度的原则
c)    适应与调整
d)    ----企业规章制度的的后续性审查与修订
e)    推行制度的技巧

五、    涉及异地管理、派遣管理的企业制度的制定与执行
a)    不同的法律主体在制度推行上要不要统一？
b)    ----总公司与分公司、母公司与子公司、关联公司与各类合作方
c)    异地管理的制度设计与制度执行
d)    统一还是分立？
e)    哪些统？哪些分？
f)    异地管理的重点与难点
g)    派遣员工与外包人员的管理重点与难点
h)    区分派遣人员、外包人员与自聘人员
i)    如何管理派遣人员？
j)    如何管理外包人员？

师资介绍

柳晴老师

    毕业于中国政法大学，曾担任多家大型集团及合资企业的法律顾问，负责这些企业的对外项目合作法律事务及法律谈判；她本人开发与讲授的法律课程涵盖买卖合同培训、人力资源法律、项目合同培训、物流法律培训及公司法律及行政人员法律等。

    在多年的工作中，在企业法律应用领域积累了相当的经验，对公司运作、合同管理及人力资源法律事务等非常熟悉，并曾应政府、大型国有企业和外资企业的要求提供相关培训。

    柳老师的培训风格清新自然，逻辑清晰，思路敏捷，同时，她的课程信息量大，强调实用性，通过现场答疑、以及许多实际生动的案例分析来帮助参加者解决工作的困惑，提高职业技能，其课程均受到学员的高度评价。

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